000 02441nab a22003732 4500
001 2733751
005 20240125154807.0
008 240125d2022 un|su|nd |||| 00| c ukr d
040 _bukr
_erda
041 0 _aukr
080 _a37.091
100 1 _4aut
_aКириченко, Валентина
_eавтор
245 1 0 _aРебрендінг організаційної культури закладу освіти: підходи й інструменти :
_bсценарні матеріали семінару-тренінгу для педагогів /
_cВалентина Кириченко, Галина Ковганич.
300 _aС. 12–52
336 _atext
_btxt
337 _aunmediated
_bn
338 _asheet
_bnb
504 _aБібліографія: с. 30.
505 _aІнформаційне повідомлення "Зміни - це завжди нові можливості" ; Підходи до вивчення організаційної культури ; Сутність і значення організаційної культури закладу освіту ; Структура організаційної культури й чинники її формування в схемах і таблицях ; Матеріали для тренера ; Рівні організаційної культури (за Гордієнко В. І.) ; Типи організаційної культури
521 _aвикладачі
650 4 _aЗаклади загальної середньої освіти
_xКерівництво і управління
_xОрганізація роботи
650 4 _aВчителі
_xПрофесійна компетентність
653 _aТренінгові заняття
653 _aТренінги для педагогів
653 _aОрганізаційна культура
653 _aБренди
653 _aВправи
653 _aЗавдання
653 _aПоради педагогам
655 4 _aМетодичні матеріали
_vРозробки занять
_vМатеріали до занять
700 1 _4aut
_aКовганич, Галина
_eавтор
773 0 _02050363
_92280672
_dК. : Шкільний світ 1997
_tШкільний світ. – 2022. – Листопад-грудень (№ 11-12).
_w(POUNB)komp/459350
942 _2udc
_cARTICLE
999 _c2733751
_d2733751