П’ять завдань, що вішають на кадровика, але це не ваша робота [складати податкову звітність; розраховувати нормативну кількість працівників у разі складання структури та штатного розпису; організовувати та проводити атестацію робочих мість за умовами праці; організовувати медогляди працівників; ознайомлювати працівників з "некадровими" наказами]